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竞争机制的军团管理体制

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楼主
发表于 2006-08-29 10:25:00 | 只看该作者 回帖奖励 |倒序浏览 |阅读模式

三国 所有军团存在的根本就是(战),以战养战,方是根本.

我建议军团由目前现状确定4-5个组,但是这几个组就不是完全雷打不动的,由军团内部定下一个挑战日,认为自己有实力的可以随时挑战这几个组的任何一组,并且军团选出 个人5强 第一届由军团内部投票选出,以后认为自己实力,技巧都很好可以挑战5强,但必须从第5名开始挑战不能越级挑战.军团挑战赛比赛日必须提前向军团长提交名单,如果有一方 在比赛日人员不齐,也没有后备的情况下,不得补充人员,超过2人未到,视为自动放弃,当然无休止的挑战,被挑战一方一定会很厌烦,所以挑战军团内部比赛组的新组合在提交比赛名单时,另提交汉玉币(具体数目待定),如挑战胜利,汉玉币归还挑战组,挑战组获得军团比赛权,如失败汉玉币将交给被挑战组.

一点建议!!!!!!!!

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沙发
发表于 2006-08-29 10:27:00 | 只看该作者
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板凳
发表于 2006-08-30 22:06:00 | 只看该作者

支持蝴蝶MM

叶不是常说市场经济么?除了经济刺激,还应该有点淘汰危机。

前面的贴子说的五虎将,不错。但建议成立一个五虎淘汰制,具体办法可参照蝴蝶MM的方式哦~~

能领薪水的五虎将,然后每隔一个固定时间必定淘汰一位。注意,注意,是必定!然后从假补N小虎中提拨一个上位。。。

湖南没什么成功的大型工业企业,三一重工从一个小作坊做得那么大,一个重要因素就是从上层到车间实行了“末位淘汰制”。

嘿嘿,仅作参考,今天喝大了一点。。。。

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地板
发表于 2006-08-31 11:05:00 | 只看该作者
完全赞成
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5#
 楼主| 发表于 2006-08-31 11:10:00 | 只看该作者
555555 回帖的人好少
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6#
发表于 2006-08-31 12:57:00 | 只看该作者
现在最流行的单条的规则是什么样的?
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7#
发表于 2006-08-31 17:43:00 | 只看该作者
以下是引用粉蝴蝶在2006-8-31 11:10:00的发言:
555555 回帖的人好少

要不没事回你一万次?
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8#
发表于 2006-08-31 23:38:00 | 只看该作者

我也帮蝶儿顶一下先。

可是我的贴都没人去灌水

5555555555

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9#
发表于 2006-09-09 16:11:00 | 只看该作者

帮蝴蝶MM 顶1下

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10#
发表于 2006-09-09 16:11:00 | 只看该作者
再顶1下,,顶顶......顶....................
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