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谢谢小叶哥哥如此看得起我，想当初你为了游戏而失去了现实生活中一些重要的东西，而我在现实生活中接连被身边的认真对待的朋友挤出公司而导致失业，最终又被原来的领导招收回去也进一步肯定了我的工作能力，但是还是因为某种利益关系将我派到新疆，没有给我任何的支持和帮助，我想对我也是一种意志的磨练，如今又因为一些不顺利的事情再度找我回去，我想这次应该不会再放弃我了吧？毕竟在现实生活中能遇到一个得力而又忠心不二的助手也是每个企业人所需要的，而对于打工的我来说，能遇到一个赏识自己看重自己的领导人也是不容易的，所以我这次没有过多的想法，而是极力的争取能回到原来的工作环境，不为薪金，不为公司的知名度，只为了自身能力的肯定，我就该认真的对待原领导给我的批示。
如果一个人将自己的灵魂注入到企业的每一个角落，那么这样的人越多公司成长和发展的也就越好，对待现实中的事业是如此，而对待游戏中的军团我想也是如此的，这样现实中就形成了一种企业文化，游戏中形成了一种军团文化，企业中的核心人物是关键的，也许这些人没有很高的学历，很硬的职称证书，但是这些人是企业的魂，不可丢弃，所以我个人认为这一点是很重要的。
而对于个人来说，无论你从事过多少行业，走过几家公司，但是没有全心的去投入的话，那么永远也不会找到自己事业的根，没有根就会永远漂流而不能开枝散叶，在工作的时候也会时常遇到不顺心，不顺心的时候多了就会怨天尤人，殊不知这些都是自己心态行为带来的，当然遇到那种始终不把你放在眼里的领导人就不好说了，曾经有个企业老板在会议上说过一句话：中国什么都缺，就是不缺人，更不缺你们这样的人。我想，如此的领导不要也罢，如此的工作不做也罢。人活一世真正快乐顺心的时候不多。
以上只是我个人观点，仅供参考。
另外，小叶哥哥的公司缺人手，论薪水我想大概你会给我更多，但是因为原老总提前下了招魂令，而我又热情洋溢的接受了这个令，就不能再三心二意了，那个公司从我走出校门进入公司第一天起只拿800元，这在北京来说是只有上顿没有下顿，到最后拿到最高薪水也就是1600元，但是那个公司给了我能力成长的过程，是我积累经验成为一个成熟的职业女性的实验基地，当初是我放弃了公司，仅仅为了更高的薪水，不想在我刚刚被人挤出上市公司在路边徘徊的时候，这个领导突然致电给我，话语中对我才能的肯定是必然的，之后的工作也就让我感觉到被重视被肯定，不曾想因为业务合作关系要新进一个新人来顶替我的工作，于是几经周折也为了不使领导为难所以主动申请来到新疆，如今我的离开又使他的公司遇到难以解决的问题，你说我能不回去嘛，我当初再度跨入公司时，就完全将灵魂注入其中，所以大事小事得心应手，让领导将更多的时间花在培养销售精英上面，我想我虽然离开公司很远了，但是也让领导深深感觉到一种操劳，而我一个打工妹仅仅也是因为被器重被赏识的“知遇之恩”来接受这份差事。
回去后我不知道会不会有离开的一天，那些都是我预料不到的，但是这份恩是要报答的。
[此贴子已经被作者于2006-12-18 2:38:47编辑过] | 
发表于 2006-12-17 12:15:00
楼主
发表于 2006-12-23 13:20:00